• Naarden
  • 40 uur
  • Hbo
  • 2-3 jaar

Corporate Recruiter: ster in het zoeken, vinden en binden van de juiste collega’s

De leukste collega’s en nieuw toptalent: als Corporate Recruiter weet je precies waar je ze vindt én hoe je ze aan ons verbindt. Je weet wat er nodig is voor de beste match en het hele hiring proces. Van de sollicitatiegesprekken en salarisonderhandelingen tot strategische personeelsplanning. Ben jij onze nieuwe collega?

 

Dit vind je leuk om te doen:

  • Speuren naar de juiste kandidaten voor ons kantoorteam in Naarden, via verschillende kanalen en met het oog op de juiste match voor onze kernwaarden en cultuur.
  • Toffe vacaturetekst op te stellen, zowel enthousiasmerend én wervend
  • De juiste vragen stellen. Telefonische intakes met nieuwe kandidaten geven je al snel een beeld met wie je belt.
  • Perfecte kandidaat gevonden? Je plant het sollicitatiegesprek in en schuift hiervoor het liefste vandaag nog met hem of haar aan tafel op ons kantoor in Naarden.
  • Het selectieproces en het doen van salarisonderhandelingen
  • Nieuwe medewerkers geef je graag een vliegende start door het verzorgen van pre- en onboarding.
  • Een kans op het verbeteren van het recruitmentproces – voor de beste kandidaatexperience – en hier ga je graag mee aan de slag
  • Op de hoogte blijven van recruitmenttrends, en je pakt graag de ruimte die we je geven voor het implementeren van deze nieuwe initiatieven en ideeën.
  • Samenwerken is your middle name. En dan vooral met de HR Business Partner voor de strategische personeelsplanning.

 

Hier herken jij je in:

  • Spontaan, sociaal en je legt makkelijk contact; met jou kan je van nature veel kanten op en je beweegt je makkelijk op de werkvloer.
  • Je hebt een hbo opleiding afgerond, liefst in de richting van Human Resources of Bedrijfskunde.
  • Je bent in het bezit van werkervaring als recruiter en hebt het liefste ook ervaring met office-vacatures.
  • Je bent gedreven, wil graag stappen maken en vindt het leuk om eigen initiatieven in te brengen.
  • Je spreekt vloeiend Nederlands.

 

Dit zoek jij in een baan

  • De ideale werkweek bestaat uit 24 tot 40 uur.
  • Een fijn salaris! Op basis van een fulltime functie verdien je tussen EUR 2800-3500, afhankelijk van de skill set en ervaring die je meeneemt
  • Goede arbeidsvoorwaarden. Een laptop en telefoon van de zaak, die krijg je natuurlijk. Ook vergoeden we je reiskosten en je krijgt een mooie pensioenregeling.
  • 25 vakantiedagen
  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief.
  • Werken op een informele, speelse afdeling bij een hechte organisatie met ongekend goede werksfeer.
  • Elke dag een fijne lunch en maandelijkse borrels, gratis bootcampsessies, de tofste teamuitjes en… legendarische incentives (Ibiza baby!).

 

Wees welkom bij neomax!

Kies je voor neomax, dan kom je in een snelle organisatie, met een hecht, energiek én vooral gezellig team! Jouw ambities zijn trouwens ook heel welkom. We groeien snel en dat betekent veel doorgroeimogelijkheden.

Nieuwsgierig? Let’s meet!

#intern

Deel deze job

direct solliciteren

 

Solliciteer direct met je LinkedIn profiel, met WhatsApp (mobile only) óf vul het formulier in.

Sollicitatieprocedure

  • Held!

    1. Held!
    Ben je enthousiast dan horen we graag van je. Stuur ons je CV en een motivatie of solliciteer nog makkelijker met je LinkedIn profiel.

  • Telefonisch interview

    2. Telefonisch interview
    We houden het graag simpel, daarom bellen we eerst met elkaar om te kijken of wij je kunnen helpen bij het waarmaken van je ambities.

  • Gesprek

    3. Gesprek
    Iedereen positief? Dan maken we graag een afspraak met je bij ons op kantoor.

  • Contract Voorstel

    4. Contract Voorstel
    Iedereen nog steeds enthousiast? dan krijg je van ons alle praktische zaken in een overzichtelijk voorstel.

  • Aan de slag!

    5. Aan de slag!
    We koppelen je aan een opdracht die bij jou past, natuurlijk is jouw keuze altijd leidend.

Onze klanten

De klant staat voorop, horen we vaak. Bij ons ook, maar onze IT-professionals zijn minstens zo belangrijk. Als zij tevreden zijn, zijn onze opdrachtgevers het ook!

Vragen? Neem contact met mij op!

Nathalie Brakenhoff

Human Resources

06 11 23 00 52

Gerelateerde vacatures

Sourcing Specialist (neomax academy)

Gezocht: Junior Recruiter/Sourcing specialist voor onze neomax academy Kandidaten vinden en begeleiden bij een carriereswitch naar de IT-branche: als junior recruiter en sourcing specialist verander je dagelijks levens voor wie binnen stapt bij de neomax academy! Jij helpt hen moeiteloos en met plezier bij de volgende stap in hun carrière.
  • Kantoor locatie

    Naarden
  • Aantal uren

    40 uur
  • Hoogste opleiding

    Mbo niveau 4
  • Ervaring

    0-1 jaar

Marketeer

Vind jij het leuk om met jouw marketingkennis Neomax/Olgreen verder op de kaart te zetten? Hou jij van het opzetten en optimaliseren van campagnes voor het beste rendement? Hou je van aanpakken en wil je een volgende stap zetten in jouw marketingcarrière bij een snelgroeiende scale-up?  Lees dan snel verder.
  • Kantoor locatie

    Naarden
  • Aantal uren

    40 uur
  • Hoogste opleiding

    Hbo
  • Ervaring

    2-3 jaar

Marketing Lead

Blink jij uit in het ontwikkelen van impactvolle marketingstrategieën? En kan jij deze ook nog eens doorvertalen naar verschillende (online) campagnes, content strategieën en recruitment marketing? Weet jij daarnaast wat er nodig is om de marketingstrategie van Neomax/Olgreen verder op te zetten en te implementeren? En wil jij een marketingteam gaan bouwen die je zelf kunt gaan aansturen de komende jaren? Lees dan verder!
  • Kantoor locatie

    Naarden
  • Aantal uren

    40 uur
  • Hoogste opleiding

    Hbo
  • Ervaring

    3-4 jaar